法律小知识

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来自西南医科大学-钟庆发布于:2024-11-03 11:49:46
劳动法律方面 1. 劳动合同很重要。劳动者与用人单位应当签订书面劳动合同,明确双方的权利和义务,包括工作内容、工作时间、工资待遇等。 2. 加班应有加班费。用人单位安排劳动者加班的,应当按照法律规定支付加班费。 3. 用人单位不能随意解除劳动合同。用人单位解除劳动合同必须符合法律规定的条件和程序,否则可能构成违法解除,需要承担相应的法律责任。
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