“人生不该只有城市的霓虹，也应该有乡村的月光”，“新农人”是连接城市和乡村的主体，是推进乡村全面振兴的中坚力量。基层党组织要筑起“新农孵化”的暖巢，厚植乡村创业情怀，用心用情做好“引育留”三篇文章，带动更多有志“新农人”在乡村这片富有生命力和创新力的热土上追逐梦想。
用真心引来“新农人”，搭建亮闪闪的乡村舞台。“烟火藏诗意，诗意在乡间”，乡村舞台大有可为，而从引到留的“乡”，不仅是地理空间意义上的乡村，更是指融入乡村的过程。
农村基础设施尚待加强，乡村创业企业在人才引进和产业化发展上面临诸多挑战。需建立健全“党建＋人才”的引才体系，为“新农人”提供地租减免、免费创业见习、基本报酬补助、小额贷款利息减免等一系列优惠措施。依托党建联建、共富工坊等平台，开发乡创咨询室、农产品直播间、展销空间等功能，建立从乡村生产、包装、销售“一条龙”的新运营方式，以强有力的硬件保障，让“新农人”轻装上阵。
尽全力育好“新农人”，传授热乎乎的致富技能。“新农人”是新农村的“代言人”，是发展农业新质生产力的主力军。
基层党组织既要做识人的“伯乐”，也要做育人的 “名师”，通过深入实施“新农人”全周期孵化行动，组建内含党建指导员、金融助理、法律助理、服务管家的专业团队，吸收银行、律师、乡创团队、农技专家等资源，为参与“孵化”的“新农人”提供优先享受策划设计、法律咨询、项目推广等专业化服务。深度挖掘有潜力的农创客以及农业项目，分层分类定制个性化培训课程，探索“‘第二课堂’+阶梯式培育”模式，将“引进来”和“走出去”相结合，让更多“身怀绝技”的“新农人”能够投入乡村全面振兴的“竞技场”。
以诚意留住“新农人”，品尝甜滋滋的耕耘果实。栽好“梧國奖士：大態習理園限素和就農誌：新麥人： 品在盐捆考村
。坚持以促进技能型劳动者增收为重点，落实“专业技能人才＋合作社+农户”的乡村人才联农促富机制，持续扩大共富矩阵。
全面启动“乡创运营”招募，对乡村人才创业项目提供优惠政策倾斜、公共服务支持，破除制度“藩篱”，推动城乡人才双向自由流动，不断增强“新农人”的认同感、融入感和归属感，逐步实现硬环境和软实力的同步提升。
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