国企央企招聘有以下的区别:1.在企业性质上不同。
国企是指由国家所建立或受国家掌握的企业，而央企则指由中央政府所控制的企业。
央企往往在经济体制改革之后实行独立核算。
2.在招聘方式上不同。
国企招聘方式相对较为自由，可以采用多种形式，包括宣传、网络招聘、招聘会等方式;央企则一般通过主管部门的招聘信息网站进行招聘，更多的是面向全国进行招聘。
3.在薪酬福利上的不同。
央企以政府的背景及企业的实力而具有更强的稳定性和保障性，相对于国企而言薪酬和福利待遇会更高、工作条件更优越。
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