如何维权

一、提高自身素质，学法懂法用法，二、依法签定合同，维护合法权益，三、加入工会组织，依靠工会维权。 劳动者依法维权的一般方法首先、应积极及时的学习和了解相关的劳动法律法规及政策，依法维权。第二、与用人单位先行协商，摆事实，讲道理。第三、通过正规的调解组织进行调解处理。第四、向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。[1] 劳动者在这些维权方法中需要依靠组织如工会组织、法律援助机构的帮助，所以劳动者还应该了解法律援助的资格审核知识。在维权实践中、劳动者常常会遇到一些难点 在维权实践中，劳动者常常会遇到一些难点，主要体现在以下几方面： 劳动仲裁申请时效。在实践中许多劳动者由于各种原因超过劳动仲裁时效。因此，劳动者在遇到劳动争议时，要特别注意不要错过一年的劳动仲裁时效，切忌轻易地放弃申请劳动仲裁的权利。