面试技巧

2m记得多带几份简历前往面试。因为面试你的人可能不止一个，如果被要求提供多一份简历而你却没有就显得你太缺乏准备了。

即使你带了简历来，很公司都会要求你现场填一张表，你必须完整地填妥公司的表格，因为你愿意并且有始有终地填完这张表，会.传达给人你做事善始善终的信息。

在面试临近时试着放松自己，譬如放慢语速，深呼吸以使自己冷静下来。

初步印象和最后印象。最初和最后的五分钟是面试中最关键的，在这段时间里决定了你留给人的第一印象和临别印象以及主考人是否欣赏你。最初的五分钟内应当主动沟通，离开的时候，要确定你已经被记住了。

要确保你有适当的技能，知道你的优势。可以谈些你知道怎么能做得十分出色的事情，并学会怎么用自己的学历、经验、受过的培训等和别人竞争。

知道怎样回答棘手的问题。大部分的主要问题在面试前都可以预料到，但是，总会有些让你尴尬的，要知道怎么回答。

值得注意的是，“求职意向”是简历内容中不可或缺的最重要的内容，简历中的校园经历、实习实践、荣誉奖励等都是围绕求职意向展开，都是在充分论证自己如何胜任求职目标岗位的能力和优势。“求职意向”就好比毕业生在写论文时的“论点”，而其他内容都是论据，只有论据足够充分，论点才能立得住。