1认清自己的现状
认清自己其实是整个职业规划中最难的部分，但认清自己又是职业规划无法绕开的一个重要步骤。
认识自己要从：职业爱好、职业特长、工作能力、性格特点、价值观、主要优缺点，这几个方面进行分析
2确定自己的奋斗目标
职业目标，可大可小，可近期，可远期。
具体来说，可以从三个10来考虑：
1、10天内我要达成什么目标？——短期目标
2、10个月内我要达成什么目标？——中期目标
3、10年内我要达成什么目标？——长期目标
短、中、长期目标又可分为：
岗位目标：希望在什么岗位工作；
职务目标：希望获得什么职位；
经济目标：希望取得的经济收益；
成就目标：希望取得的社会认可等。
做了以上的分析之后，再看看十天内的目标和你十个月内的目标，是否有助于你达成十年目标，如果不是就要重新进行选择。
3分析现状与目标的差距
当完成前面的两项功课后，会发现自己的现状与目标差距很大，越是长期的目标越看似不可能实现。
但其实有时候我们会“高估现在，低估未来”，就好比一个孩子看中商场的一件玩具，而妈妈承诺下月买个更好的，孩子通常都不会选择下月更好的玩具，非要现在能看到的一样。所以，不要被你自己的目标吓倒，你要找出自己现状与目标的差距。
4制定行动计划找出减少差距的方法
制定行动计划，计划通常分为3个部分：
1、寻找能够帮助你实现目标的行业、企业与岗位。不要怕找不到，而放弃努力，记住，只要你坚持，上帝就会把最好的给你。
2、培训自己的技能。可以是在工作中的学习，也可以选择培训班学习；
3、寻求帮助。寻找可以帮助你实现长期目标的贵人、机会。
5开始行动
行动所要面对的就是“不确定性”，在寻找工作的过程中，每个人都会遇到许多工作“机会”，这些所谓的机会有的也许会让你偏离自己的方向，有的看似一般，却可能让你通向成功，需要仔细进行甄别。所以，职业规划其实也可以很简单：认识自己→明确目标→发现差距→制定计划→开始行动。
