计算机专业作为“红极一时”的热门专业,却在今年秋招遇到爆冷。从宏观而言,是近几年来受疫情影响下互联网行业野蛮生长后的一次降温,也是一次在政府加大监管后行业的规范化整治。而从中观而言,则是一线城市大厂中厂们在面临效益下滑等困境下的无奈之举。而至于微观,对于个体而言,如何发挥自身价值,以熟练的技巧和丰富的创造力将能力变现就成为了安身立命之根本。就拿大连英特尔举例,在芯片行业整体因为产能吃紧的情况下,在中国秋招人数为零。正因为如此,我们需要加强自我认识,它能够帮我们作出正确的职业选择。人们必须了解自己,才能在工作中获得满足感。理解这种自我认知和个人内在方面的一种方式是通过构建自我概念。根据这种结构的原则,工作角色的满意度与人们实现自我概念的程度有关。我们可能认为自己很聪明因为在某个项目上成功,或者相反。清晰的自我认知是职业选择的重要步骤。要拥有满意的工作,我们首先需要了解的是自己擅长什么喜欢做什么,自己的性格与想从事的岗位匹配度如何,自己专业能力还有职场价值观等等。职业价值观是指我们期望在职业中获得什么,为职业价值观相近的领导办公,我们更能在职业生涯中获得满足感和被认同感。职业能力和职业性格吻合度越高,我们在职场上获得的成才能越高。
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