1、创业者与职业管理者的性质不同。
创业者(Entrepreneurship)是一种主导劳动方式的领导人,是一种无中生有的创业现象,是一种需要具有使命、荣誉、责任能力的人,是一种组织、运用服务、技术、器物作业的人,是一种具有思考、推理、判断的人,是一种能使人追随并在追随的过程中获得利益的人,是一种具有完全权利能力和行为能力的人。
管理者(managers)通过别人来完成工作。他们做出决策、分配资源、指导别人的活动从而实现工作目标。管理者是这样的人,他通过协调其他人的活动达到与别人一起或者通过别人实现组织目标的目的。职业管理者职业管理者是指接受专门管理训练的、在经理市场上自由流动的、通过管理劳动而换取薪资报酬的人。
2、定义上的标志性的变化从他们的定义上看,创业者可以是管理者,但不是职业管理者。管理者可以是职业管理都,也不一定是创业者。职业管理者不是创业者。当一个创业者转变为职业管理者时,他的标志性变化就是身份变了、责任变了、劳动方式变了。
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