【17日2】请大家讨论一下关于日本女性贫困,有何解决方法

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来自上海海洋大学-赵欣欣发布于:2020-04-28 09:12:33
日本社会有个看不见的群体——贫困线下挣扎的女性,关于成因我们讨论了很多,那么关于日本社会如何解决这一问题,大家有何看法?
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来自上海海洋大学-应钰雯发布于:2020-04-28 09:15:17
橘木俊诏提出,虽然目前格差仍在不断扩大之中,但是日本可以做到在不牺牲经济效率的前提下,兼顾过程和结果两者的平等。而其秘诀就在于保证教育、就业和社会保障领域的公正。
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来自上海海洋大学-应钰雯发布于:2020-04-28 09:16:19
首先要克服的就是“观念贫困”,在以前的原始社会,有一个时期叫做“母系社会”,在农耕劳作的时代,每个人都是很独立的,男主外,女主内,男耕女织才能保证社会化的分工合作。但是现在是信息科技时代,整个社会都是处在高速变化当中,把男人当成你依靠的保障是最不实际的想法。现代女性首先要突破这个观念,把自己全面提升起来,才能在一切不实际的舆论中找到自己的方向,回归家庭也要有两面性,男人负责赚钱 养家,女人负责貌美如花的前提是,你自己要有资本去美。
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来自上海海洋大学-赵欣欣发布于:2020-04-28 09:17:39
评论女性有很大一部分是单身母亲或者单亲孩子,应该完善法律,着重注意夫妻离婚后的抚养费问题,让单身母亲的抚养费有保障,父亲必须参与到孩子的成长教育中来
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来自上海海洋大学-邢雪琪发布于:2020-04-28 09:31:51

呼吁社会去看见这个群体 ,尊重和保障女性应有的权利,公众的认知一定程度上抑制了女性的发展。

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来自上海海洋大学-周越发布于:2020-04-28 10:52:49
女性要摆脱“信息贫困”,信息就是资源,在这个高科技的现代社会,专业领域还有职场对女性的要求也越来越高,女性如果放弃了职场,回归了家庭,那么女性的专业技能就会荒废,远离了自己苫苦奋斗的职场,你接收的信息就会越来越狭窄,你的圏子的资源也会减少,那信息就会更加闭塞,逆袭的机会就会越来越渺茫,真正落入到底层的那天,就无力回天了。
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来自上海海洋大学-韩俊发布于:2020-04-28 13:02:20

年轻的未婚女孩陷入贫困多数是因为家庭原因:父母离异,父亲不承担抚养费用,只靠母亲一个人供养一个或多个孩子,迫于经济压力年轻女孩只能一边学习一边打工支付自己的学业费用,毕业后还要用微薄工资偿还高额的助学金贷款,因为不堪经济重负中途退学的年轻女孩也不在少数,受教育程度和学历问题继而又阻碍和限制了她们工作上创造财富的能力

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来自上海海洋大学-邹莉发布于:2020-05-01 11:24:23

受长期男尊女卑文化的影响,女性在家庭中处于从属地位,这种从属地位被延伸到社会女性贫困会直接影响到生育数量和质量、孩子的教育质量和健康水平

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来自上海海洋大学-王钱怡发布于:2020-05-01 12:42:45

解决女性贫困问题要从就业入手。就业歧视是需要改观的一个大问题。女性能够获得较好的就业环境对缓解贫困问题有帮助。

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来自上海海洋大学-方佳樱发布于:2020-05-01 13:01:30

从就业保障入手,还要给和男性同等的工资待遇

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来自上海海洋大学-牛芳芸发布于:2020-05-01 13:23:51
积极从就业保障和社会保障方向帮助贫困女性从根源上摆脱贫困,接受相应的知识教育和技能培训,帮她们依靠自己的力量脱贫
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来自上海海洋大学-沙玲玲发布于:2020-05-01 13:42:31

努力解决就业问题 政府应给予相应的社会保障  要让他们树立起“人人平等”的观念

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来自上海海洋大学-梁戴萍发布于:2020-05-01 14:54:24
女性要摆脱“信息贫困”,信息就是资源,在这个高科技的现代社会,专业领域还有职场对女性的要求也越来越高,女性如果放弃了职场,回归了家庭,那么女性的专业技能就会荒废,远离了自己苦苦奋斗的职场,你接收的信息就会越来越狭窄,你的圈子的资源也会减少,那信息就会更加闭塞,逆袭的机会就会越来越渺茫,真正落入到底层的那一天,就无力回天了。
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来自上海海洋大学-蔡佳丽发布于:2020-05-01 14:58:42

首先要克服的就是“观念贫困”,在以前的原始社会,有一个时期叫做“母系社会”,在农耕劳作的时代,每个人都是很独立的,男主外,女主内,男耕女织才能保证社会化的分工合作。

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来自上海海洋大学-虎亚敏发布于:2020-05-01 15:36:12

提到日本, 很多人第一印象就是———这是个社会经济高度发达的国家, 很少有人注意到日本女性的贫困问题。2014年日本NHK新闻的一份调查报告显示:贫困正在20岁左右的年轻女性中蔓延, 她们长期处于社会底层, “看不到未来”;20岁左右的单身母亲中80%以上处于极度贫困状态。她们即便起早贪黑地打零工, 仍然无法维持最基本的生活水平。2012年12月安倍第二次组阁后, 提出女性是“日本最大的潜在力量”, 认为日本女性将是日本社会未来最值得期待、也最可能的潜在劳动力。

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来自上海海洋大学-赵璟晗发布于:2020-05-01 17:48:31

或许可以出台一些鼓励女性步入职场的政策,并有相应的补贴和保障,起码让最基本的生活水平可以得到保障。

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来自上海海洋大学-王思佳发布于:2020-05-01 23:49:42
日本的正式雇佣,就是大家在日剧里面经常看到的,终身雇佣,薪资待遇较好,加班非常多。非正式雇佣则包括合同工、派遣工和临时工。合同工有福利保险,没有退职补偿,薪资远远低于正式雇佣的员工。这听起来,有点像是编制和编制内合同工的区别。派遣职工,就类似RPO公司派遣到甲方公司工作的员工,待遇会更差一些。零时工就是按时间或者计件的形式获取薪资,没有保险。 一般单身无小孩,高学历的年轻女性还是有机会成为正式雇佣的员工的。但是此书中的女性,多是非正式雇佣的员工。这些女性大部分是单身妈妈,公司会担心带孩子影响工作从而拒绝提供就业机会。
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来自上海海洋大学-任雨薇发布于:2020-05-02 16:38:58

社会观念的改变,政府出台保护女性的制度和政策。各个公司平等对待男女员工

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来自上海海洋大学-孙婧妤发布于:2020-05-02 18:54:47

很多表象的问题被我们忽视了,我们就更难去关注内在的东西。这样的生活环境之下的年轻一代,其实很容易对着未来产生太多疑问。而身边所有的一切都没办法对这些疑问做一个解答。当被问到“你有没有什么梦想?”这个问题时,大多人都会觉得没有。她们的内心中,即使是对未来有什么期待,但现实中的很多情况告诉他们实现不了,所以就不抱什么期待了。更让人绝望的是,对社会也没有了期待。这种代际传递的效应,传递的不仅仅是贫困的现状,也遗传了贫困的内心。物质上的贫困或许可以通过一定的援助得到解决,但是精神方面的贫困它的影响是根深蒂固的。

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来自上海海洋大学-黄诗映发布于:2020-05-05 14:20:34

完善社会制度,呼吁人们对于普通女*的关注

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